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Freitag, 24.06.2011
AEB: West-Business in Russland fehlt gutes PersonalMoskau. Die Association of European Businesses (AEB) hat in Russland tätige Unternehmer gefragt, was ihre größten Probleme sind. Neben den Klassikern Korruption und Bürokratie wird Mangel an guten Arbeitskräften beklagt.
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Alexander Demidow, Direktor der Firma GFK-Rus, gehört zu den Autoren der Untersuchung. Gegenüber der Nesawissimaja Gaseta sagte er, dass westliche Unternehmer gern nach Russland kommen, weil sie hier gut ausgebildetes, hochqualifiziertes Personal vermuten.
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In Wirklichkeit sei der Mangel an solchen Mitarbeitern aber eines der größten Hindernisse auf dem Weg zu einem erfolgreichen Business in Russland. Darüber beklagen sich viele Mitglieder der AEB, die als Plattform für in Russland tätige Geschäftsleute fungiert.
Alexej Koslow von der UFS Investment Company sieht ein Paradox darin, dass die mittlere Bildung in Russland nach wie vor auf einem ausreichend hohen Niveau steht, die weitere berufliche Spezialisierung und Profilierung sich im letzten Vierteljahrhundert aber erheblich verschlechtert habe.
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Andrej Tschernjawski von Morison International ist der Meinung, das allgemeine Niveau der russischen Arbeitskräfte sei höher als in vergleichbaren Ländern mit einer sich entwickelnden Wirtschaft. Bei der Rekrutierung von hochqualifizierten Spezialisten tauchten dagegen immer Probleme auf, egal in welcher Branche.
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